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建筑业劳务管理培训

 该项培训针对对象为建筑施工总承包、劳务分包、施工作业队相关劳务管理人员,是建筑施工企业劳务管理的补充提高培训,旨在提高基层劳务管理人员管理水平,使其掌握最新劳务管理政策方向,更好适应管理要求和形势。

    培训内容:
    1、“十二五”期间建筑业发展规划及劳务管理和农民工管理工作政策导向;
    2、2011年北京市住建委、北京市人保局、北京市总工会对劳务管理和农民工管理工作要求;
    3、建筑施工劳务分包合同的实施与监管;
    4、2011年建筑施工企业劳务管理工作操作实务和改革创新经验宣讲;

   

 

 
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